“找到自己喜欢的事情,去追梦”

2023-05-18 07:03:27 来源: 《环球》杂志

2022年10月6日,在肯尼亚内罗毕,工作人员用废弃人字拖制作工艺品

编辑/林睎瑶

  《环球》杂志:选择一份工作你会重点考虑哪些因素?一个自己更喜欢,一个更有“钱途”,你怎么选?

  弗朗西斯科·卡涅多(墨西哥):最重要的是找到自己喜欢的工作,我认为这在很大程度上决定了你工作时的心态。当然,薪水高更有吸引力,但我更看重做我喜欢做的事情。

  胡安娜·桑切斯(墨西哥):没有绝对的。如果自己喜欢的工作赚的真的很少,那也不会考虑;如果有“钱途”的工作干一年会让我抑郁,那也不行。当然目前阶段会偏向赚钱多一些的。

  朵阿·穆斯塔法(埃及):我目前在一家中国奶茶店做饮品,这是我从艾因·夏姆斯大学中文系本科毕业后的第一份工作,这份工作月工资7000埃镑(约合人民币1564元),这个收入在开罗算是中等水平。我很喜欢现在这份工作,不累。我目前还没有男朋友。如果准备结婚,作为女方,我的经济压力也没那么大,所以我可以先做自己喜欢的工作。我的专业是翻译,我以后可能会找一份专业对口的工作。男方的经济压力会比较大。我有个25岁的男性朋友,就是因为要结婚买房,辞掉了原本喜欢的工作,找了薪资更高但也更辛苦的工作。

  萨布丽娜·皮策(巴西):我选择工作时会重点考虑薪水和工作内容。尽管薪水很重要,但如果我不喜欢,我很难把它做好。我认为能在工资和喜欢的工作之间找到平衡最理想。

  玛丽亚·季卡列娃(俄罗斯):当然最好能融合兴趣和“钱途”这两个因素。但如果一定要选一个,我选“钱途”,因为现在俄罗斯经济情况不算乐观,不过未来我可能会改变我的选择。

  洪诚彬(韩国):即便薪水少,也应该做自己喜欢的事情。如果优先考虑钱(而去做不喜欢的事)的话,感觉会更累。

  李香美(韩国):比起钱,我更想选择自己喜欢的工作,最重要的是工作与生活的平衡。

  伊莱亚斯·卡戈(肯尼亚):在这两种工作之间,我会坚定地辞掉高薪的那份工作,投入到我真正喜欢的工作中。

  布伦达·欧曼(肯尼亚):我考虑更多的是工作环境、薪酬以及我对自己工作的喜爱程度。我会选择一份我更喜欢的工作,因为即使另一份工作的薪水更高但我不喜欢,那将使我承受很大的压力,且感到不快乐,从而导致我在工作中表现不佳,甚至因此抑郁。

  杰奎琳·帕塔辛(加拿大):我会选择一个赚钱多同时自己不那么讨厌的工作。我更看重工资,因为我想让自己的生活过得舒适些,让自己能够负担得起兴趣爱好的花费。

  伊卡·拉姆(加拿大):自己喜欢对我来说是最重要的。前途比“钱途”更重要。但“钱途”也很重要,我的想法是我可以去争取我想要的工资。

  托纳(泰国):选择工作最重要的是要看该工作是否让你感到舒心以及收入能否接受。喜欢的和收入高的,我会选择喜欢的。

  妮达温(泰国):选工作,喜欢和“钱途”都很重要,当然也要看(这份工作)是否能让自己进步和积累经验。

  山维昂(缅甸):应该优先选择自己喜欢的工作。要选一个自己喜欢的工作,你需要有毅力,还要勤奋努力。如果你具备这份工作要求的技能和技术,你就能得到不错的收入。

  吹户美南(日本):我一定会选择自己喜欢的工作!因为人活着是为了享受生活。人一天之中的大部分时间都是在工作,所以选择自己喜欢的很重要。

  弗朗西斯科·桑切斯(西班牙):我会选择最对自己胃口也相对轻松的工作,但是钱多还是更重要。

  劳拉·伊格莱西亚斯(西班牙):差不太多的话,还是喜欢更重要一些。其实我最关心的是假期多不多。

  乔·墨菲(新西兰):我的底线是至少能忍受这份工作,甚至享受它,不觉得它是在浪费时间。我也希望收入高,但如果我讨厌在那里工作或者觉得它毫无意义,我是坚持不下去的。

  阿维亚德·乌尔曼(以色列):最重要的是你给世界创造的价值。4年前,我的一个好朋友问我:“如果你在银行里有10亿美元存款,你可以开始为兴趣而工作,你会做什么?”

  那时我在以色列一家大型连锁健身房担任健身顾问。我想了想,告诉她,我想在营养、健身和心理辅导领域帮助人们。后来,我辞掉了工作,结束了只为赚钱而忙的生活,开始学习并拿到了行业证书,然后开了一家公司。起初,我赚的钱不多,这对我来说也不重要,因为我想尽可能去帮助更多的人。今天,我的公司运转良好,我接触了很多人,而且我可以做我喜欢做的事。我不认为自己只是在工作,而是通过帮助许多人,让他们身心变得健康。我认为一个人应该决定他喜欢什么和渴望什么,并努力成为那个领域的佼佼者。他需要激发自己的热情并借此实现自我。

  《环球》杂志:30岁了,发现不喜欢目前的工作,你会辞职去追逐梦想吗?

  胡安娜·桑切斯(墨西哥):会,但会比较挣扎。30岁还不晚,换个环境也来得及。就是做决定之前要想清楚梦想是什么,可能的后果是什么。

  萨布丽娜·皮策(巴西):在我看来,30岁还很年轻,还有时间去追求新的职业,但如果梦想无法实现,我还可以回到之前的职业。

  玛丽亚·季卡列娃(俄罗斯):我希望我会。当然,现在我还是个学生,还不必去面对这个痛苦的抉择。但是,我相信,未来我总能让自己的生活变得更美好。

  洪诚彬(韩国):会的,找到自己喜欢的事情,去追梦,这是一个人的权利。

  李香美(韩国):会的,我没有信心可以一辈子做自己不喜欢的事。而且一天中在工作上度过的时间最长,还要做自己不喜欢的事的话,感觉人生也太不幸了。30岁是无论做什么都可以重新开始的年龄,还很年轻。

  伊莱亚斯·卡戈(肯尼亚):这与年纪无关,无论我是少年还是已经七老八十,如果我的心不在这件事上,那我是不会有耐心的。

  布伦达·欧曼(肯尼亚):每个人都可以一遍又一遍地重新开始,直到他们感到满意为止。所以,如果我30岁了,不喜欢现在的工作,我会辞职,寻找更能满足我内心、呼应我灵魂的工作。

  杰奎琳·帕塔辛(加拿大):那要具体情况具体分析,毕竟生活成本太高,我首先得确保自己的积蓄能够满足生活所需,然后我才会去尝试追逐梦想。

  伊卡·拉姆(加拿大):如果我发现不喜欢现在的工作,我不会马上辞职,但会为专职的事情(上学、开始找其他工作等)去做准备。

  苗敏乌(缅甸):身为国家公职人员,我应该是不会轻易辞职的。

  山维昂(缅甸):30岁了,发现不喜欢目前的工作,要辞职去追逐梦想就得三思了。如果你有勇气面对挑战,那可以追梦。

  吹户美南(日本):如果我不喜欢这份工作,不管是否到30岁,工作3年后我都会辞职。即使我不喜欢工作的全部,但如果工作中有些时刻让我感到快乐和幸福,我也会坚持工作3年的。

  妮达温(泰国):现在自己创业,从事的工作已是所爱,未来希望拓展业务和发掘更多人生的可能性。

  劳拉·伊格莱西亚斯(西班牙):暂时还没到30岁啊,可能会吧,我觉得我即便到了60岁都会去追逐梦想。

  乔·墨菲(新西兰):要看梦想是什么,如果我没有抵押贷款,那么我会的。

  阿维亚德·乌尔曼(以色列):是的,我26岁时就做出这样的决定。我今年30岁了,我对当初做的决定感到非常高兴。

  里卡多(沙特):如果不喜欢目前的工作,会辞职追逐梦想。在进入旅游部之前,我就曾在多个岗位工作过。

  《环球》杂志:你认为什么样的职场环境是令人满意的?经常加班或者主管苛刻,你能接受吗?

  弗朗西斯科·卡涅多(墨西哥):一个充满尊重的环境,因为我认为如果其他人不重视你的工作,他们也不会尊重你本人。我对加班没意见,只要是以尊重而不是强加的方式。

  胡安娜·桑切斯(墨西哥):理想的环境是,不用每天在办公室,上下班界限分明,假期多,同事关系良好。能接受加班但不喜欢。

  朵阿·穆斯塔法(埃及):我个人比较喜欢轻松和舒服的工作环境,自己做好自己的工作,我可能不会接受经常加班。

  萨布丽娜·皮策(巴西):我认为,一个令人满意的工作环境应该具备合理的薪资待遇、良好的同事关系、在专业领域内有晋升的机会等等。当然,加班和遇到要求严格的老板偶尔也是职场工作的一部分。

  玛丽亚·季卡列娃(俄罗斯):我不能接受经常加班或者主管苛刻。我觉得高工资、有兴趣、良好的工作气氛,才会令人满意。

  洪诚彬(韩国):就像大家一样,我认为工作与生活能平衡的职场环境是好的。即使经常加班或者主管很苛刻,但如果工作中有让我值得学习的东西,我会尽量去学习。

  李香美(韩国):工作与生活能平衡、工作时间灵活的职场是最好的。我认为在工作时能遵守底线,同事之间,上司和下属之间能维持平等关系的公司是最好的,工资如果给得多就更好了。

  伊莱亚斯·卡戈(肯尼亚):一个令人满意的工作场所,应该是充满真诚、有执行计划、有宽容和理解的地方。在那里,愤怒是不被接受和鼓励的。如果这份工作是我喜欢的,那加班就是可以接受的,就算老板很苛刻,要求很严格,也没关系。但我无法忍受不体贴的老板。

  布伦达·欧曼(肯尼亚):令人满意的工作环境,能让员工充分施展自己的才能,表达自己的想法,能帮助员工在各方面成长。只要报酬好,我可以加班,如果报酬不高,我拒绝加班。

  杰奎琳·帕塔辛(加拿大):一个好的工作环境应该人际关系良好、不会权力失衡。加班或者主管苛刻,对我来说还好,只要不太过分。

  伊卡·拉姆(加拿大):我想我的工作是可以给公司和我的人生都带来好影响的,一个可以让我成长的工作。

  苗敏乌(缅甸):我是警队的,对领导的严格管理是有承受能力的。

  山维昂(缅甸):喜欢这个工作,你也乐在其中,人际关系也好,也能拿到应有的工资,这样的职场环境是令人满意的。根据工作需要安排的任务,应该接受并尽责。

  吹户美南(日本):即使加班非常多或者上司格外严格,如果我喜欢这份工作的内容和同事的话,我或许能坚持下去。但只有身处那种环境时,我才可能知道自己是否真的能够坚持。

  托纳(泰国):让人满意的职场环境应该是充满微笑的,能笑对同事。

  弗朗西斯科·桑切斯(西班牙):不压榨,做好自己分内工作即可的环境。不接受加班和苛刻主管。

  劳拉·伊格莱西亚斯(西班牙):能跟同事偶尔出去喝一杯的环境不错。加班和老板苛刻都不行。

  乔·墨菲(新西兰):我想从事一份让自己感到充实的工作,做一些重要的事情。我希望能够信任我的老板。如果有加班费(正常工资水平的1.5倍或2倍),我不介意加班。一个态度粗鲁、刻薄的老板,我是绝对不接受的。

  阿维亚德·乌尔曼(以色列):现在,我自己就是老板,过去困扰我的是那些思想封闭且缺乏创造力的老板,他们很乐意按照公司既定的运行模式去工作,而不是跳出条条框框去思考。我不喜欢加班,也很少接受加班。现在,我不喜欢那些总是摆出一副“老板”姿态的人,不幸的是,我在许多公司和组织中都看到这种情况。老板或经理作为领导者,他们应该通过灵感来指挥下属而不是只靠下达指令。

来源:2023年5月17日出版的《环球》杂志 第10期

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