党建品牌是基层党建工作与时俱进的创新形式，作为国有金融企业，南京银行自2014年开始创建“鑫先锋”党建品牌，经过实践形成“紧扣一条主线，围绕两大主业，坚持三项原则，强化四大工程，聚焦五大目标”的品牌体系。八年来，“鑫先锋”经过初创、巩固、二期深化、常态化建设、持续提升等五个发展阶段，重点围绕“担当、强基、清风、和谐”四大工程建设，以专项工作为载体，引导广大党员践行“齐鑫向前，争当先锋”的品牌理念，带动各级党组织守初心、担使命、激活力，涵养良好政治生态，推动党建与发展深度融合。
担当工程强信念，砥砺初心担使命
“担当工程”聚焦金融服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革“三项任务”，深刻把握金融工作规律，深化对金融工作政治性和人民性的认识。通过开展年度“书记项目”、“百家支部联百村（社区）”党建联建行动，“鑫动绿色”助力绿色发展等专项工作，切实做到守土有责、守土担责、守土尽责。
2018年起，南京银行持续开展年度“书记项目”，以“聚焦中心工作、突出问题导向、注重提升实效、强化创新引领”为立项原则，推动各基层党委书记履行第一责任人职责，破解基层党建突出问题。四年来，通过项目载体实现“书记抓、抓书记”，强化党建引领业务发展、合规文化建设、管理效能提升。
2021年以来，南京银行辖内近90%党支部广泛开展“百家支部联百村（社区）”党建联建行动，助力乡村振兴与惠企利民，捐助物资达201.17万元，实现业务联动369例。其中，泰州分行泰兴支行党支部结合泰兴市南新街村实际，以产业振兴为重点，为当地现代化农业生产龙头企业量身定制综合金融服务方案并授信2500万元，帮助企业创利增收。2022年，南京银行启动党建联建深化行动，从党支部和党委两个层面，持续聚焦结对村（社区）“急难愁盼”问题，办好各项民生实事。
南京银行基层党支部开展“百家支部联百村”
强基工程固根基，筑强堡垒促发展
“强基工程”聚焦基本组织、基本队伍、基本制度“三基建设”，筑牢组织体系，建强人才队伍，完善制度机制，激发党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。通过打造基层特色党建品牌，开展“学思践悟”党员轮训、“鑫堡垒”党支部书记工作室创建培育等工作，为全行改革发展提供组织保证。
2018年，南京银行启动“鑫堡垒”党支部书记工作室创建培育，以“服务发展、攻坚克难、创先争优、示范引领”为目标，全面提升党支部组织力。四年来，通过“经验萃取”、实地学习、现场授课等方式，获授牌的“鑫堡垒”为全行党支部输出了可学可鉴的基层党建经验。2022年，南京银行立足巩固深化、聚焦融合发展、激发基层活力，逐步打造“建”“管”“促”为一体的“鑫堡垒”党支部书记工作室深化建设机制，推动基层党组织全面进步。
南京银行“鑫堡垒”党支部书记工作室现场授牌
南京银行打造总分两级党员教育培训体系，总行发挥南京银行党校主教育阵地作用，开展新（在）任党支部书记培训、党员发展对象培训等主体班次。行领导班子成员开发党建类课程并参与授课，抓实党性党风党纪教育。各基层党委结合实际落实“学思践悟”党员轮训三年计划，打造过硬队伍。2021年，南京银行坚持科技赋能，自主研发“鑫向党”智慧党建云平台，集“党员教育、党务管理、品牌宣贯”为一体，实现资源整合、协同融入、大数据分析功能，提升基层党建信息化水平。
清风工程优作风，廉洁务实扬正气
“清风工程”深入学习习近平总书记关于党的自我革命的战略思想，一体推进“三不”机制，持续深化“双从严”“双促进”“双担当”，提升全行思想感召力、监督协同力和纪法约束力。通过创建“鑫廉洁”品牌，加强党员示范窗口（岗）动态管理，开展“客户接待日”活动等专项工作，引导党员干部恪守忠诚干净担当，争做干事创业的模范。
2015年起，南京银行开展“党员示范窗口（岗）”创建，制定并完善建设管理办法，编印《我承诺我示范》典型案例集，发挥党员示范窗口（岗）的示范带动作用。2022年，开展第一届星级“党员示范窗口”和“党员示范岗”创建，按照动态管理、评创结合的创建模式，推动经营机构对标找差、创新实干，带动广大党员主动作为、争当先锋。
党史学习教育期间，南京银行将“我为群众办实事”与检验作风建设成效相结合，发动各级党组织和党员广泛开展“走近客户、提升服务；走近乡村、助力振兴；走近基层、解决难题；走近群众、回应关切”系列活动。总行党委班子带头深入基层，重点围绕提供高质量产品服务、保障职工权益、履行社会责任等方面走访调研，切实为基层解难题、为群众办实事。
南京银行党员走进乡村解决蟹农融资难题
和谐工程履责任，共建共赢享增益
“和谐工程”聚焦金融企业对股东、客户、员工、社会的“四大责任”，加强企业文化和精神文明建设，营造银行与各相关方休戚与共的“和谐共赢”局面。通过定期开展消费者权益保护、谈心谈话和家访、持续进行“圆梦行动”助学行动、“鑫心相印”员工关怀项目评比等活动，让金融增益普惠社会。
2011年起，南京银行连续开展“圆梦行动”，累计捐助1420万元慈善助学款，帮助2400余名贫困学子圆梦大学。2020年，捐助超30万元帮助甘肃、云南、重庆、陕西、湖南等地5所希望小学改善教学软件设施，参与南京市青少年发展基金会“圆梦教室”援建工作，参加南京市“困境青少年关爱行动”；2021年实施“圆梦特别行动”，为100名残疾家庭学生缓解学费压力。
疫情期间，南京银行利用营业网点点多面广、深入基层的优势，全方位做好社区防疫一线的人员及物资支持工作。2021年7月，南京、扬州等地突发疫情，全行累计派出志愿者900余人，参与志愿服务1300余人次，捐助物资114万余元。2022年3月疫情发生以来，南京地区累计超过1000名志愿者主动向防疫重点区域及周边街道报到，志愿服务遍及南京下辖11个市辖区的35个街道，为筑牢疫情防控的“第一道防线”贡献力量。
南京银行党员志愿者坚守社区防疫一线
党建品牌的生命力在于内聚人心、外塑形象，需要持续打造口碑和影响。“鑫先锋”党建品牌创建八年来，南京银行在持续抓好品牌建设的同时，高度重视宣导品牌理念、强化品牌意识。
在“鑫先锋”党建品牌引领下，全行各基层党委积极创建特色党建品牌，将“鑫”文化贯通全行上下，让品牌理念深入各级党组织和党员。全行现已构建“1+20”党建品牌矩阵，形成了“一党委一品牌、一支部一特色”的党建工作格局。
近年来，“鑫先锋”党建品牌对外影响力日益增强。金融时报、新华日报等媒体先后对南京银行党建工作进行报道，“鑫先锋”党建品牌调研报告获评2019年南京市组织系统调研成果一等奖。2021年，由南京银行制作的党建vlog《鑫书记在路上》获评“百年风华”江苏省党员教育全媒体作品创作大赛一等奖、第十六届全国党员教育电视片三等奖，品牌培育获评新时代全国金融系统党建百优案例。基层党委层面，南京分行“鑫标杆”特色党建品牌获评“南京国企示范党建品牌”，无锡分行“鑫火相传”等11家基层特色党建品牌获评“南京国企党建品牌”。在“鑫先锋”党建品牌和基层特色党建品牌引领下，各分支机构在当地的品牌影响力不断提升。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。作为国有金融企业，南京银行将认真落实新时代国企党建工作要求，聚焦高质量党建建设目标、推动党建与业务融合互促的工作主题，巩固深化“鑫先锋”党建品牌建设成果，以“四大工程”建设为抓手，以优化、完善、创新专项工作和专题活动为载体，实施品牌建设持续提升计划，打造基层党建工作新格局，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
