今年以来,江西省萍乡市安源区安源镇积极推进乡镇纪委高质量发展和“内涵式”发展,结合自身实际做了有益尝试和路径探索。
近距离履职拓展延伸“前哨模式”
全面推进廉洁萍乡建设落地生根,前移关口延伸末梢,将示范村社廉洁工作平台运转模式和实践经验提炼为“1+5前哨模式”:“1”即锻造一支强有力的村(居)务监督委员会队伍;“5”即依托五个抓手,出台民主管理的“铁规矩”、搭建常驻不走的“监督站”、创办提质增效的“廉学院”、制定实战考核的“硬指标”、打造流连忘返的“廉景线”,助力将“岗哨”设在群众眼皮子底下,打造老百姓家门口的“纪委”,实现村社一级党内监督、公权力监督和民主监督有机融合,推动全面从严治党向基层“延伸”且“扎根”,打通村(居)务监督“最后一米”。
视觉化教育深挖安源“红廉资源”
江西萍乡安源作为多个党史之“最”的诞生地,孕育出了“义无反顾、团结奋斗、勇于开拓、敢为人先”的安源精神。用手绘地图探寻廉洁足迹。依托“安源路矿工人运动开创我党廉政建设先河”历史背景,以党史学习教育为契机,盘点安源景区内30余处红色革命遗存(址),设计手绘版“初心地图”,将一整部安源红廉文化史浓缩到方寸纸片间,组织纪检监察干部循着“廉景线”参与沉浸式现场教学,实现游在廉旅、悟在廉旅。用红色阵地传承安源精神。从镇本级层面统筹规划,在已打造的“把一切献给党”安源党性教育基地基础上,建立红廉文化资源库,增强安源党员干部的文化自觉和文化自信。
下沉式练兵创办推行“纪检夜校”
随着村(居)务监督委员会全面换届,针对新任“两员一会”成员业务能力不足短板,镇纪委探索实施“下沉式”练兵,创办推行每月一讲“安源纪检夜校”,采取“请进来、走出去”集训方式,邀请上级纪委专家领导来校授课,组织学员外出学习纪检监察工作先进理念,多渠道、多层次开展实战业务培训,计划年内实现所有镇村(社)纪检监察干部轮训到位,塑造职业精神,提升一线执纪者的政策理论水平和业务实践能力,特别是控制风险、守住不发生违纪事件底线的能力。(邹智元)
