为发挥优秀养老专业人才典型引导示范作用，助力新时代养老服务人才队伍建设，2025年，、民政部社会福利中心风联合北京泰康溢彩公益基金会开展“溢起守护”养老康护人才薪火计划公益行动，通过挖掘并宣传优秀养老服务从业者事迹，塑造养老服务从业者良好形象，展现他们在养老服务领域的辛勤付出和卓越贡献，不断提升养老服务从业者的社会认知度和职业荣誉感，增强行业吸引力，推动养老服务事业健康可持续发展。

  行动目标

  行动计划发掘100名优秀养老服务从业者，包括但不限于养老机构管理者、养老护理员、老年社会工作者、老年人能力评估师、养老顾问等。通过挖掘并宣传优秀养老服务从业者事迹，展现他们在养老服务领域的辛勤付出和卓越贡献；通过塑造养老服务从业者良好形象，不断提升养老服务从业者的社会能见度，构建职业荣誉体系，增强行业吸引力，推动养老服务事业健康可持续发展。

  行动安排

  推荐人选。各省级民政部门负责推荐人选，确保推荐人选质量。养老护理员、老年社会工作者、老年人能力评估师等征集条件：须在养老机构（老年社会工作者、老年人能力评估师、养老顾问等可不限制在养老机构服务）从事养老服务5年（含）以上，目前仍在一线岗位工作；爱岗敬业，工作能力较强，服务水平高，拥有专业资质证书，群众认可度高。养老机构管理者征集条件：须在养老机构管理岗位连续工作满3年以上；热爱养老服务事业，责任心强，具有较强的组织管理能力，在养老服务行业认同度较高；所在养老机构符合相关法律法规和标准，养老服务有特色，且近年来无重大安全责任事故发生，未被列入养老服务市场失信联合惩戒对象名单。

  汇总筛选。由民政部社会福利中心牵头，三方协同整理推荐人选相关资料，邀请养老行业专家学者、中央主要媒体记者，综合各方面情况，从推荐名单中筛选出100名养老服务从业者，作为行动支持对象，进行集中宣传、综合赋能。

  专业赋能。北京泰康溢彩公益基金会为养老服务从业者搭建一个交流心得、共享知识的平台，以此扩大行业影响力，并以“培训+志愿服务基地”等形式，为入选从业者提供专业技能培训、实训机会；与北京泰康溢彩公益基金会“溢彩千家”养老机构资助项目紧密对接，持续挖掘符合条件且有迫切提升需求的养老机构，为其提供相关支持，赋能机构高质量发展。本行动由泰康保险集团股份有限公司、泰康之家（北京）投资有限公司提供公益支持。